Dirección General de Protección Integral de Derechos de la Mujer, Género, Juventud y Diversidad
El trabajo que realiza la Dirección General de Protección Integral de Derechos de la Mujer, Género, Juventud y Diversidad esta ligado a coordinar el accionar de las diferentes direcciones. por otro lado, articula el nexo con la Secretaría a partir de programas y propuestas en pos de crear políticas públicas para mujeres y diversidades.
Dirección de género
La Dirección de Género ha desarrollado un trabajo sostenido desde el 17 de Octubre de 1997 cuando se fundó el programa como “Proyecto de Prevención y Asistencia de la violencia hacia la mujer”.
Las estrategias de abordaje incluyen talleres grupales, acompañamiento, coordinación y diseño conjunto de una tarea, estrategias terapéuticas individuales y grupales, capacitación, entre otras acciones asistenciales, de prevención y promoción.
Dirección de Juventud
La Dirección de Juventud tiene como función trabajar en forma integral con jóvenes procedentes de diferentes sectores de la ciudad teniendo en cuenta los lineamientos de promoción, prevención, participación, universalidad e integración en un marco de protección de derechos.
Teniendo en cuenta la construcción de un proyecto de vida propio y singular de cada joven se propone trabajar desde una perspectiva integral que responda al principio de indivisibilidad de los derechos y que incluya todos los actores contemplando los principios de responsabilidad primaria y corresponsabilidad.
Teniendo en cuenta la construcción de un proyecto de vida propio y singular de cada joven se propone trabajar desde una perspectiva integral que responda al principio de indivisibilidad de los derechos y que incluya todos los actores contemplando los principios de responsabilidad primaria y corresponsabilidad.
Dirección de Diversidad
La propuesta de la Dirección de Diversidad LGBTIQ+, Social y Étnica apunta a remover las barreras de exclusión, a través de la gestión y ejecución de políticas públicas con el fin de garantizar el derecho de las personas integrantes del colectivo LGBTIQ+ y las nuevas mayorías al mundo del trabajo, educación, vivienda y salud desde una inclusión plena. Desde la Dirección de Diversidad LGBTIQ+ Social y Étnica se trabaja para el cumplimiento de los DDHH hacia la población anteriormente mencionada a través de estrategias comunitarias de fortalecimiento y de incidencia política para la promoción de políticas públicas inclusivas.
